Offre d’emploi Plein Temps CDD

Portes Ouvertes recherche son

Responsable Régional Belgique-Luxembourg

Permis B indispensable

Possédant une bonne connaissance du monde protestant et évangélique belge, votre mission consistera à :

Relayer le message de l’Église persécutée dans les églises belges et luxembourgeoises
Encourager le soutien des chrétiens persécutés par la prière ou d’autres formes d’engagement
Édifier les églises locales au travers des témoignages et leçons des chrétiens persécutés
Tenir des conférences, développer des relations avec les responsables d’églises et établir/maintenir un réseau de contacts
Développer des relations avec les jeunes et les bénévoles de la mission
Soutenir l’organisation d’événements en Belgique et au Luxembourg

Aspects du poste :

Travailler en coordination avec la responsable Événements et projets
Solliciter les églises, assemblées, organisations et groupes de jeunes de votre secteur (e-mails, appels téléphoniques, contacts directs) pour leur proposer d’intervenir lors de réunions en semaine ou le dimanche (culte)
Organiser des tournées qui nécessiteront des déplacements sur plusieurs jours consécutifs, y compris les week-ends, faire un rapport de vos activités et mettre à jour la base de données
Faire des réunions de présentation au moyen d’un Powerpoint (+ vidéos), construire un message pour l’Église libre, tenir des séminaires « Tenir Ferme »
Gérer des stocks de livres et des fonds en tenant une comptabilité précise
Gérer et recruter des bénévoles (notamment ambassadeurs et antennes)
Participer à des événements organisés par la mission

Vos compétences :

Bien connaître la mission de Portes Ouvertes
Capacité à travailler seul et en équipe, de manière autonome et itinérante
Capacité à suivre des directions pour l’organisation des tournées et à soutenir le travail des autres
Maîtrise du téléphone et de l’outil informatique (Suite Office365, CRM, logiciels de Visio…)
Prise de parole en public : à partir d’une trame prédéfinie, élaborer un message compréhensible et dynamique, adapté à votre auditoire, avoir une bonne expression orale
Très bonne connaissance biblique
Bonne connaissance de l’anglais

Persévérance, bonne communication et excellent relationnel
Capacités de planification et d’organisation personnelle
Maturité spirituelle et aptitude à entendre et à parler de la souffrance des chrétiens persécutés
Esprit de service et engagement spirituel en adéquation avec les valeurs et la vision de Portes Ouvertes

Envoyez CV + lettre de motivation à Jean-Marc Wellmann (jeanmarcw@portesouvertes.fr)

Portes Ouvertes – B.P. 20105 – 67541 Ostwald cedex